Nieuwsarchief
Opmerkelijk arrest: Ontslag op staande voet
In deze zaak staat de vraag centraal of het ontslag op staande voet door werkgever rechtsgeldig is gegeven. 23 augustus 2024, rechtbank Noord-Nederland, ECLI:NL:RBNHO:2024:8684 Het geven van een onrechtmatig ontslag…
Concurrentiebeding bij een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
Zijn er werknemers binnen jouw organisatie werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een concurrentiebeding? Let dan op! De wet schrijft voor dat een werkgever in principe…
Ontdek of jouw bedrijf AVG-compliant is met onze nieuwe Legal Privacy Scan!
Beste ondernemer(s), We hebben spannend nieuws! Onze nieuwste dienst, de Legal Privacy Scan, is speciaal ontwikkeld voor MKB’s zoals die van jou. Waarom? Omdat privacy en gegevensbescherming cruciaal zijn, ongeacht…
Overwerk
Als werkgever kun je te maken krijgen met periodes van grote drukte, waardoor de werkzaamheden niet af komen. Het is dan uiteraard fijn als het personeel bereid is om over…
Zakelijke e-mail lezen
Het is een situatie waar u tegenwoordig vast weleens tegenaan loopt. Een werknemer is ziek, en belangrijke mails staan in de zakelijke mailbox van die werknemer. U heeft die mail…
Het recht van reclame
Waarschijnlijk gaat er niet meteen een lampje branden. Toch krijgt u er (ongemerkt) wellicht weleens mee te maken! Het komt namelijk weleens voor dat er koopovereenkomsten gesloten worden waarbij gekochte…
Aanzegtermijn werkgever bij contract voor bepaalde tijd.
Zijn er werknemers binnen jouw organisatie werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van minimaal zes maanden? Let dan op de aanzegtermijn! De wet schrijft namelijk voor dat…
Recht op vakantie
Hier is de herfstvakantie net voorbij, in het noorden is de vakantie net begonnen. Maar hoe zit dat nu precies? Waar heb je als werknemer recht op? De wet bepaalt…
Wet Toekomst Pensioenen
De nieuwe Wet Toekomst Pensioenen wijzigt het huidige pensioenstelsel fors! Wat betekent dat voor u? Op 1 juli 2023 zal de Wet Toekomst Pensioenen (WTP) in werking treden. Deze wet…
Concurrentiebeding en contract voor bepaalde tijd
Een concurrentiebeding verbiedt een werknemer om na het einde van de arbeidsovereenkomst voor kortere of langere tijd werkzaamheden te verrichten voor een concurrerende onderneming, of een concurrerende onderneming te starten…
Leaseauto tijdens ziekte
Kan ik mijn zieke werknemer verplichten om zijn leaseauto in te leveren gedurende de periode dat hij ziek is? Jazeker, maar dan moet dit wel duidelijk zijn afgesproken! De hoofdregel…
Schenden geheimhoudingsbeding door werknemer
Mag een werknemer vertrouwelijke gegevens over zijn werkgever naar zijn privé-e-mailadres versturen, of is dit in strijd met het geheimhoudingsbeding dat in de arbeidsovereenkomst overeengekomen is? Waarschijnlijk is uw eerste…